為規(guī)范新入職護士的職業(yè)行為，鞏固和加強職業(yè)技能，提高臨床護理工作能力，確保臨床護理質量和護理安全，根據(jù)國家衛(wèi)健委相關要求及醫(yī)院工作實際，9月4日，市人民醫(yī)院2023年新入職護士規(guī)范化崗前培訓在門診八樓一號會議室舉行，63名新入職護士參加了培訓。副院長薛治惠、科護士長、2023年馬鞍山市“最美護士”、2023年上半年操作技能競賽獲獎選手、醫(yī)院2022年度“十佳護士”參加了培訓會。培訓會由護理部副主任鄧玲主持。

副院長薛治惠對全體新入職護士表示歡迎，并對他們提出了殷切的希望：一是敬業(yè)勤奮、腳踏實地努力的工作。從小事做起，從細節(jié)入手，細節(jié)決定成敗。二是牢固樹立以病人為中心的服務理念，增強全面提高醫(yī)院服務質量意識。三是不斷加強學習，樹立主動學習、超前學習、終身學習的觀念。立足崗位、扎根護理、踏實工作，不斷提升自己。

隨后，新入職護士們觀看了醫(yī)院護理部發(fā)展史短視頻，主要包含五大篇章：醫(yī)院護理工作歷史、護士節(jié)歷程、2023年市“最美護士”、2022年度醫(yī)院“十佳護士”、2023年技能比武。培訓會希望大家能夠了解醫(yī)院護理文化，真正地融入新集體，擺正心態(tài)，從“新”出發(fā)。接著，新入職護士逐個上臺進行自我介紹，通過簡介加深了管理者對每一位新成員的認知和了解，發(fā)現(xiàn)了每個人的特長及閃光點，以利于因才施崗，知人善任。

此次培訓內容分為理論和操作培訓兩部分。理論培訓理論課程主要有16節(jié)課，涉及醫(yī)院核心文化、護理核心制度、護理風險防范、護士條例解讀、護理法律問題、護理質量與安全、服務與有效溝通、護士行為禮儀規(guī)范、護理文件書寫、各種標本采集與運送、靜脈輸液規(guī)范、消毒與醫(yī)療廢物管理等內容。護理部副主任鄧玲做了第一講——《職業(yè)生涯與規(guī)劃》，主要從職業(yè)規(guī)劃的概念、相關理論、原則、方法、步驟以及如何做好職業(yè)生涯規(guī)劃幾方面講解，對護理人員的職業(yè)規(guī)劃有著指導性意義。在課堂上，還與新入職人員進行了互動，囑咐護理人員做事以德為先，做好患者護理工作。傳播了關懷和照顧是護理傳承中不變的核心。對新入職護士寄予厚望，希望她們能夠在今后的工作中傳承南丁格爾精神，將護理工作當成一生的事業(yè)，為之奮斗。

培訓會對63位職場“新萌”進行技能操作培訓，培訓項目為：CPR、心電監(jiān)護、靜脈輸液、電除顫等27項操作。護理部邀請各科護士長及優(yōu)秀?？茙Ы汤蠋熥鳛榕嘤枌?，提前錄制新版操作示教視頻，通過循環(huán)播放、授課老師現(xiàn)場示教、指導等方式，給予答疑解惑。操作培訓將63名新入職護士分為3組，每組21人，各設組長1名進行自我團隊管理，并對每組、每位學員進行任務分配。本次操作培訓采取同級互動式教學方式，即我練大家一起來“找茬”，最后考官對存在問題進行現(xiàn)場點評、指導，直到考核合格，保證培訓質量。此種培訓方式既鍛煉了她們的管理意識和主人翁意識，又增強了責任感及集體榮譽感。每一位新入職護士均能以嚴謹認真、陽光向上的狀態(tài)迎接每一項考核。

通過崗前培訓，規(guī)范了護士服務禮儀行為，培養(yǎng)了良好的服務意識和職業(yè)道德，增強了新入職護理人員職業(yè)使命感、歸屬感，有利于他們盡快適應新的工作環(huán)境，了解醫(yī)院的歷史、現(xiàn)狀、感受醫(yī)院文化，盡快融入醫(yī)院大家庭。與此同時，護理操作培訓進一步鞏固和提升了技能操作水平，為新入職護士更好地進入臨床開展護理工作打下基礎。

護理事業(yè)的發(fā)展離不開每位護理人的努力，新鮮的血液是護理事業(yè)發(fā)展的動力，此次培訓仍在如火如荼進行中。護理工作任重而道遠，必須具有扎實的理論基礎、過硬的專業(yè)技能、不斷創(chuàng)新的精神，才能夠將護理工作越做越好、越做越精，推動醫(yī)院護理事業(yè)高質量發(fā)展。